Logistik

Das enorme Wachstum der Logistikbranche verbunden mit dem sehr guten nationalen und internationalen Image führte zu einer Entwicklung von neuen Managementpositionen. Aufgrund der zunehmenden Globalisierung werden Führungskräfte benötigt, welche sowohl mit einem hohen interkulturellen Background, als auch über ein ausgeprägtes Verständnis in der Steuerung von Wertschöpfungsketten und einer intelligenten Planung verfügen.

 

 

 

 

Segmente in der Logistik

PersonDO rekrutiert Führungkräfte für Einzeldienstleister, Spezialdienstleister, Verbunddienstleister und Systemdienstleister in folgenden logistischen Teilgebieten:

 

  • Instandhaltungslogistik
  • Transportlogistik
  • Informationslogistik
  • Kontraktionslogistik
  • Lagerlogistik
  • Produktionslogistik
  • Lagerlogistik
  • Entsorgungslogistik
  • Beschaffungslogistik
  • Distributionslogistik
  • Ersatzteilllogistik

 

Birn + Partners rekrutiert ausgehend von den oben genannten Sparten Führungskräfte für den Logistikbereich.

Dazu zählen Führungspositionen, national wie international, wie z.B.

  • Aufsichtsrat
  • Vorstands- und Geschäftsführungspositionen
  • Marketing und Sales
  • Leitung Business Unit
  • Produktmanagement
  • Leitung F&E
  • kaufmännische Leitung
  • Fertigungsleitung
  • Einkaufsleitung
  • Servicemanagement
  • Presse - und Öffentlichkeitsarbeit

Bei der Auswahl von Führungkräften im Managementbereich der Logistik legt Birn + Partners neben den bereits dargestellten wichtigen Generalanforderungen im Executive Search, allerhöchsten Wert auf den Besitz von konzeptionellen und generalistischen Fähigkeiten, gepaart mit einem ganzheitlichen und integrativen Denkvermögen. Das generelle Führungsverständnis und die generellen Auswahlkriterien von Birn + Partners können ebenfalls in der Rubrik Executive Search eingesehen werden.